3月14日，市场消息称，贝莱德基金核心管理层拟迎来新一轮调整。原浦银安盛基金总经理郁蓓华已加盟贝莱德基金，拟任总经理一职，而贝莱德基金前任总经理张弛已于2024年2月离任后转任浦银安盛总经理。目前，中国证券投资基金业协会官网尚未更新郁蓓华的注册信息，贝莱德基金官网仍显示总经理由陈剑担任，但业内人士普遍认为此次人事变动已进入实质推进阶段。

贝莱德基金作为中国首家外资全资公募，自2021年6月展业以来，管理层持续震荡。首任总经理张弛任职至2024年2月，随后由督察长陈剑代任并转正；若郁蓓华正式履新，公司将在四年内经历三任总经理更迭。与此同时，董事长、首席信息官、督察长等核心职位亦频繁调整，超半数高管层已完成换血。

这一变动背后是贝莱德集团加速本土化战略的体现。2023年以来，公司相继引入招商系背景的董事长范华、首席信息官刘映洲等，强化固收及指数化投资能力。范华曾公开表示，贝莱德正优化风险管理体系并制定更适配中国市场的考核指标，2024年公募规模突破100亿元，其中指数产品占比超55%。

管理层动荡期间，贝莱德基金业务呈现结构性分化。截至2024年底，其公募规模增长至107.85亿元，主要依赖固收产品增长，但早期发行的权益类基金表现低迷。例如，2021年成立的旗舰产品“贝莱德中国新视野混合”，截至3月13日累计亏损达38.07%，规模缩水至23.27亿元。

为了破局，公司自2024年四季度转向被动投资，推出沪深300、中证A500等指数增强产品，依托母公司旗下全球最大ETF供应商iShares的资源，半年内指数产品规模达71.4亿元，占总量58%。这一转型与范华提出的“融合海外债券ETF经验”战略相契合，尤其关注中国银行间市场对债券ETF的政策开放。

浦银安盛在郁蓓华离任后迎来新格局。张弛接任总经理后，公司于2024年12月发布“指数家”品牌，推出科创100增强、中证A50增强等产品，并加入中证A50 ETF发行竞争。郁蓓华执掌浦银安盛12年间，公司规模从26亿元跃升至3579亿元，但权益类占比不足3%。